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创新引领,织就未来-——记李磊创新工作室助力新质生产力发展
在新时代的发展浪潮中,创新引领着企业破浪前行。高性能预成型体作为航空航天领域关键材料,以其结构灵活多变、设计性强、整体性好、近净成形等特点,配套了多项研制、批产任务,已广泛应用于航空航天领域关键部件。为了深度挖掘每一位职工的创新潜能,成立了“李磊创新工作室”。
李磊创新工作室设立在航空航天用高性能预成型体公司(模拟),团队由技术、技能、管理等12名成员组成。工作室围绕技术创新、管理创新、降本增效、团队建设与人才培养等活动,特别是针对公司烧蚀防热、高温透波等领域用预成型体设计、成型、操作、评价等方向,持续研发先进适用技术,加快科技成果转化,解决公司技术发展难题及瓶颈,促进企业科技创新,赋能公司新质生产力发展。
科技创新,夯实新质生产力本色
科技创新是新质生产力的核心要素,是工作室的核心驱动力。通过持续加大技术研发投入,鼓励团队成员勇于探索未知领域、挑战技术难题,成功开发出了一系列具有自主知识产权的创新产品和技术。
一是发挥自身优势,提升技术水平。工作室依靠自身科研能力,发挥全体成员的创新意识、活力,组织科研课题研究8项,持续开展织物多工艺、超高/低密度结构设计、梯度密度近净尺寸制备及异型针刺工作站开发、针刺数据采集优化等研究工作,实现针刺天线罩的高效制备,配套完成了5个型号数十种结构形式预成型体的设计与制备工作;成功突破舵织物仿形工艺设计及织造技术,助力产品成功通过飞试。二是强化校企联合,加速科技创新。工作室团队与天津工业大学等高校联合研发,搭建典型结构预成型体仿真平台,实现了典型结构特征预成型体纤维体积含量预报及工艺设计,提升了预成型体的设计水平。近年来,工作室申请发明专利12项,其中授权3项;发表核心期刊文章1篇;联合申报国防奖1项;联合修订GJB标准1项。荣获集团科技进步一等奖1项、三等奖1项,集团技术革新一等奖1项。
降本增效,擦亮新质生产力成色
在激烈的市场竞争和不断变化的经济环境中,降本增效是企业提高竞争力和盈利能力的有效途径,是新质生产力可持续发展的重要手段。工作室依托“五小”“QC”等活动,不断优化资源配置,持续提升劳动效率和生产效率,促进可持续发展。
原材料优化。某高温透波产品所用的预成型体原材料以石英纱为主,石英纱价格昂贵,工作室以该产品为切入点,开展原材料用量优化工作。通过纱线与张力线接头方式改进、优化织物高度与层数、奖惩制等措施,单件织物原材料用量由74kg缩减为59kg,单件原材料成本降低约3万元。
劳动效率提升。针对某些型号织物批量大、用工多、周期长的特点,工作室针对性的采取班组竞赛、核减工时与人工定额、岗位激励、流程优化等措施,调动了员工工作积极性,提高了竞争意识,有效的提升了劳动效率。某2.5D罩织物生产效率提高了30%,某舵织物生产效率提高了40%。
生产效率提高。工作室始终把装备改造与自动化作为效率提升的一项重要工作。通过设备开发、改造、工装优化等,正交三向平板织物生产效率提高了35%,细编氧化铝纤维布生产效率提高了37%。
管理创新,提升新质生产力亮色
管理创新是新质生产力可持续发展的重要保障和推动,在创新工作室中扮演着至关重要的角色。工作室通过制度建设、组织管理、质量管控等管理措施创新,激发了员工的创新热情和活力,提高了创新的质量和效果,为企业的发展注入新的动力。
制度建设。工作室制定了《创新工作室技能人员培养办法》、《创新工作室技能人员考核管理办法》等制度文件,搭建了技能人才的培养办法与成长通道,通过制度保障提高了员工创新热情,激发了员工间相互学习动力。依据制度要求筛选了各岗位织物织造的技能人员,从而为培养造就高素质、高技能、创新型的技能人才队伍打下基础。
组织管理。某型号罩、舵织物为劳动密集型产品,用工量大,工作室为了满足重点型号批产任务,采取模块化生产模式,在劳动力充足区域就近组织人员、新增场所,彻底解决了招工难的问题,满足了生产任务进度需求,保障了重点批产型号产品的交付进度。
质量管控。组建过控团队,明确责任、落实分工,加强对各车间产品生产全过程和文件规范性进行定期、不定期质量检查,将质量问题消灭在萌芽中。制定质量控制要求,梳理了原材料、过程控制、织物整理、织物检验、日常检查、质量问题汇总分析等六个质量控制模块,由专人负责管理与控制。定期组织对一线操作人员、技能人员、检验人员及技术人员开展质量培训,增强了员工的质量意识,降低质量成本,提升了产品质量。
人才培育,筑牢新质生产力底色
人才是企业最宝贵的财富,人才培育是新质生产力发展的关键驱动力。创新工作室始终致力于构建完善的人才培养体系和职业发展通道。
通过技术培训、交流、学习活动,持续提升技术技能人才专业技能和综合素质。系统开展“师带徒”活动,重点培养高水平技能人员3人,培养不同岗位技能人员7人,搭建了不同技能水平的人才梯队。持续组织技能竞赛活动,激发一线岗位操作人员赶超先进争做模范、形成比学赶超的良好氛围,不断提升一线岗位操作人员的操作技能,打造了一支高素质、专业化、具有创新精神的团队。
李磊创新工作室,一个不断追求卓越与创新的团队。展望未来,相信在全体员工的共同努力下,工作室将继续保持昂扬的状态,始终紧跟公司发展方向,保持敏锐的市场洞察力和快速的应变能力,不断学习和吸收新知识、新技术和新理念,不断取得新的突破和成就,通过持续的创新,不断发展新质生产力,期待能够在未来的市场竞争中为公司的可持续发展注入源源不断的动力。
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